招聘岗位：人事助理1名

工作内容：

1、负责员工的招聘、入职、培训、人员考勤统计、离职等手续，建立人事档案，熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理；

5、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

6、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

7、完成上级领导交办的其他任务。

岗位要求：

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历；

2、年龄26-32之间，有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

工作时间：八小时工作制，周末单休。